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El grupo tiene como plan, el desarrollo de proyectos de investigación relacionados con los aspectos socioeconómicos de la región con el fin de contribuir a la generación de información confiable y cuantificable en estos aspectos, principalmente mediante la publicación de boletines o artículos de alto impacto en revistas indexadas.
El Grupo de Investigación para el Desarrollo Regional (G-IDER) es una instancia académica dedicada a la investigación, la innovación y la generación de conocimiento, orientada a promover, gestionar y apoyar el desarrollo socioeconómico sostenible de la región.
Para el año 2030, el Grupo de Investigación para el Desarrollo Regional (G-IDER) será reconocido como un referente innovador y líder a nivel regional y nacional, gracias a la calidad y relevancia de sus investigaciones socioeconómicas. Se destacará por su capacidad para generar y transferir conocimiento, promoviendo alianzas estratégicas que impulsen un desarrollo regional sostenible, inclusivo y resiliente ante los desafíos contemporáneos.
Desarrollar la cultura investigativa y concebir un centro de estudios como espacio de investigación, acción, propuesta y debate con alternativas que permitan pensar en la región a corto, mediano y largo plazo.
-Construir, organizar y actualizar información socioeconómica. -Apoyar a las diferentes instituciones regionales para el desarrollo de nuevas políticas y/o programas con el suministro de información. -Difundir las investigaciones y estudios a través de conferencias, seminarios, congresos, coloquios y reuniones, tanto a nivel regional, nacional como internacional. En la sede Ipiales se encuentra el Grupo de Investigación para el Desarrollo Regional G-IDER, creado mediante el Acuerdo 48-18 del 16 de abril de 2018. El grupo fue reconocido oficialmente por Minciencias en la Convocatoria 894 de 2021 y, en la Convocatoria 957 de 2024, obtuvo la categoría C. G-IDER se enfoca en el desarrollo de proyectos relacionados con los aspectos socioeconómicos de la región, y cuenta con el semillero de investigación IDEA, formalizado el 2 de abril de 2018.
Los procesos que lidera la dependencia son: Articulación institucional en emprendimiento: desde donde se busca Interrelacionar las actividades curriculares que se están desarrollando dentro de las diferentes asignaturas incluidas en los pensum académicos de los diferentes programas ofrecidos por la institución de tal manera que se consolide una temática transversal de la formación profesional en mentalidad emprendedora. Formación extracurricular en emprendimiento: cuya finalidad es diseñar, construir y ejecutar espacios extracurriculares que permitan la motivación y la formación integral del nuevo profesional como un ser autónomo, creativo, innovador y emprendedor con sentido social. Acompañamiento al emprendedor: en este proceso se brida asesoría personalizada a los emprendedores que deseen avanzar de manera significativa en su objetivo de crear sus propias unidades de negocio o liderar sus proyectos emprendedores. Participación dinámica con el entorno: buscando participar activamente en redes locales, regionales, nacionales e internacionales en emprendimiento y fortalecer las relaciones con el entorno empresarial de la región, de tal manera que se obtenga una interacción que permita la transferencia tecnológica y de innovación en beneficio del emprendimiento.
Las líneas de Investigación son los enfoques disciplinarios establecidos por la institución, que permiten enmarcar los procesos, prácticas y perspectivas de análisis de los proyectos de investigación.
Las líneas de investigación establecen la relación entre la teoría y la práctica; se convierte en el orientador que articula la formación, la investigación, la proyección, el desarrollo de competencias profesionales y la posibilidad de generar aportes a los diversos contextos; permite el diseño de estrategias conducentes a generar procesos de desarrollo empresarial y a la creación de nuevas empresas, alternativas necesarias para contribuir desde la academia al desarrollo local, nacional e internacional.
Sub-líneas:
CREACIÓN Y DESARROLLO EMPRESARIAL, Gestión de Mercados, Tendencias Administrativas, Gestión de Calidad y del Riesgo, Gestión del Talento Humano, Espíritu Empresarial, Responsabilidad Social y Empresarial, TICS, Planes De Negocio, Planeación Estratégica, Planeación, Prospectiva, Las Pymes Y Su Impacto En El Entorno.
Gestión innovación, Gestión del conocimiento, Gestión del enfoque sistémico, TICS.